LÍDER
Pendiente
EMPRESA
Pendiente
OBJETIVO
| Promover el desarrollo de programas y entornos de trabajo inclusivos y sensibles, que generen un mayor entendimiento respecto a las personas con discapacidad, mitiguen los estereotipos que imposibilitan su inclusión, favorezcan el respeto a sus derechos y dignidad, y promuevan su participación en igualdad de oportunidades. |